Добрый день! Подскажите, пожалуйста, в IT-компании сотрудники работают по трудовым договорам, в которых прописано, что выплат авторских вознаграждений за создание программных продуктов не предусмотрено, а все исключительные права принадлежат работодателю. Какие могут быть последствия у работодателя в такой ситуации? Спасибо.
Добрый день!
Никаких последствий для работодателя такая формулировка в трудовом договоре не несет.
Сам лично работал на таких условиях почти 10 лет в издательстве, являлся автором (и соавтором) порядка 15(или больше) выпущенных книг.
Спасибо!
Да не за что! Как будете у нас на Колыме…