Как правильно организовать структуру управления КФХ

Добрый день! У нас есть ИП КФХ.Один собственник, режим ОСНО. Как можно принять на работу в КФХ директора(управляющего,или председателя) по трудовому договору? Нужно ли решение собственника? Устав для ИП КФХ должен быть, чтобы там описать обязанности директора(председателя)?Как это вообще должно быть?И по совместительству (внешнее) можем принят на эту должность работника?

Добрый день.

ИП это человек и у него устава быть не может. Даже если это глава КФХ.

Как можно принять на работу в КФХ директора(управляющего,или председателя) по трудовому договору?

Просто взять и принять на работу. Но только управляющим по умолчанию все равно является глава КФХ. Читаем Федеральный закон от 11.06.2003 № 74-ФЗ:

Статья 17. Полномочия главы фермерского хозяйства

Глава фермерского хозяйства:

  • организует деятельность фермерского хозяйства;
  • без доверенности действует от имени фермерского хозяйства, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;
  • выдает доверенности;
  • осуществляет прием на работу в фермерское хозяйство работников и их увольнение;
  • организует ведение учета и отчетности фермерского хозяйства;
  • осуществляет иные определяемые соглашением между членами фермерского хозяйства полномочия.

Любое другое лицо будет действовать от имени КФХ только по доверенности. В части взаимоотношений с налоговой это должна быть нотариальная доверенность.

Никаких особенностей в принятии на работу к КФХ, зарегистрированному в качестве ИП, нет.