Пособие по уходу за ребенком

какие документы нужно оформить дедушке по уходу за ребенком (внуком) дочери чтобы получать пособие, дочь выходит на работу

Здравствуйте!

В соответствии с частью первой ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Часть вторая ст. 256 ТК РФ, в свою очередь, допускает полное или частичное использование данного отпуска не только матерью ребенка, но также и другими лицами, фактически осуществляющими уход за ним (например, отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном).

Дедушка вправе написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Ежемесячное пособие, которое положено дедушке, находящемуся в таком отпуске, выплачивается до достижения ребенком возраста 1,5 лет (ч. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ “Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством”).

Таким образом, дедушка пишет работодателю заявление в произвольной форме с просьбой предоставить отпуск. Прикладывает свидетельство о рождении дочери и внука (чтобы подтвердить родство). Также прикладываются справки от работодателей родителей ребенка о том, что они не используют такой отпуск.

На основании указанных выше документов дедушке предоставляется отпуск по уходу за ребенком с соответствующей оплатой до 1.5 лет.