Добрый день,
Сотрудники ООО ездят в командировки. Заведено было оформлять служебную записку+приказ. Можно ли не писать служебку, а делать один приказ и в поле основание писать № приказа?
Добрый день,
Сотрудники ООО ездят в командировки. Заведено было оформлять служебную записку+приказ. Можно ли не писать служебку, а делать один приказ и в поле основание писать № приказа?
Добрый вечер.
А что пишут в служебной записке? В каком документе у вас отражается, что именно работник должен сделать в командировке?
Доброе утро.
В служебной записке пишут: в связи с выполнением работ по договору №… прошу отправить в командировку в ООО “” Иванова с … на 10 к.д.
В приказе тоже пишется выполнение работ по договору №… Конкретные работы не расписаны нигде.
В таком случае служебная записка лишняя. Но вообще нужен документ, который дает задание командированному. И потом отчет о командировке.
Хотела упростить себе задачу, а вышло, что ещё документы нужны) дело в том, что все документы оформляю сама (организация не большая). Разве недостаточно договора в котором прописаны конкретные работы? Что будет за отсутствие отчета о командировке при проверке?
Это для организации достаточно. А работник как должен узнать, зачем его посылают? Все распоряжения внутри организации должны быть в письменном виде. Во избежании претензий друг к другу.