Удаленная работа на карантине и электронный больничный. Можно его не учитывать?

Добрый день! Сотрудник с 4 января находится на карантине как контактный. Выдан электронный больничный. С 11 января удаленно выполняет свои обязанности. Могу ли я по просьбе сотрудника выплачивать ему аванс и зарплату и не учитывать электронный больничный лист? Сотрудник заявление писать не будет. Если я не подам сведения в ФСС и выплачу только зарплату - так можно сделать? Москва

С 01.01.2021 больничный начисляется только после подачи сотрудником заявления на выплату пособия. Нет заявления, нет пособия.

Можете. Но вопрос в другом. Из какой работы будет производиться расчет ЗП: дистанционной или как бы присутствия на рабочем месте?

НЕ поняла - а что зарплата может быть разная ?

Зарплата одинаковая, а кадровый учет - разный.

Тогда непонятен вопрос про расчет зарплаты