Всем добрый день!
У нас на предприятии предусмотрено предоставление доп.дней отдыха оплачиваемых сотрудникам (свадьба, рождение ребенка, похороны).
До 2019 мы начисляли с этих сумм страховые взносы в т.ч. на травматизм. Главбух говорит, что был документ в котором говорилось что такие выплаты ни какими взносами не облагается. Я и сама помню что мы этот документ обсуждали…но сейчас найти его не можем, ни в сети, ни в правовых системах. Помним что даже его распечатали, но найти не можем, прошло 3 года почти …
Может есть такие у кого он есть? поделитесь ссылкой или информацией …уже все перерыли
Оплата дополнительных дней отпуска, предоставленных в связи со свадьбой, похоронами и рождением ребенка, также не относится к категории вознаграждений за труд, а является средством обеспечения социальной защиты указанных граждан и данные выплаты также не подпадают под объект обложения страховыми взносами.
Учитывая, что страхователь обоснованно не включил в базу для начисления страховых взносов выплаты социального характера, суды правомерно признали недействительным решение фонда в оспариваемой части.
Данные выводы судов соответствуют правовым позициям, выраженным в Постановлениях Президиума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 14.05.2013 N 17744/12, от 03.12.2013 N 10905/13, Определении Верховного Суда Российской Федерации от 04.09.2017 N 303-КГ17-6952.
Постановление Арбитражного суда Дальневосточного округа от 26.12.2018 N Ф03-5630/2018 по делу N А73-4750/2018