Здравствуйте! Подскажите, планирует принять на работу гражданина Сирии. У него есть ВНЖ. Какие документы нужно от него получить? И как это повлияет на учет (налоги, взносы)?
Добрый день.
При приеме на работу иностранцу с видом на жительство нужны национальный паспорт и СНИЛС. Если нет СНИЛС, зарегистрируйте иностранца в СФР. Трудовую книжку или СТД-Р иностранец предъявляет, если они у него есть (ст. 65 ТК РФ).
Не позднее 3 рабочих дней отправьте в МВД уведомление о заключении трудового договора.
Разрешений на работу, патентов и т.д. такому иностранцу не нужно. И работодателю не нужно соблюдать квоты или получать разрешение на привлечение иностранных работников.
Страховыми взносами его зарплата облагается как обычно, никаких особенностей. Если иностранец является налоговым резидентом РФ, то и НДФЛ рассчитывается как обычно- по ставке 13(15)% и с предоставлением положенных вычетов.
Ограничения по выплате зарплаты наличными такого работника тоже не касаются. С точки зрения валютного законодательства, иностранец с видом на жительство является резидентом (пп.6 ст.1 закона “О валютном регулировании и валютном контроле”).