Как оплачивать сотруднику больничный, если заболел ребенок? И если у сотрудника график сменный. Например, с 25 по 30 мая у сотрудника больничный. Но из этих дней, рабочих должно было быть 3 дня. 25, 27 и 30 мая.
Здравствуйте.
Больничный по уходу за ребенком оплачивается полностью за счет СФР.
Рабочие дни не учитываются в оплате любого больничного. Оплачиваются дни самого больничного. То есть если БЛ с 25 по 30 мая, то оплачиваемых дней 6.
В вашем случае все 6 дней оплачивает СФР.
А вот если больничный по болезни, то первые 3 дня оплачивает работодатель, остальные - СФР:
с 25 по 27.05 - 3 дня за счет работодателя
с 28 по 30.05 - 3 дня за счет СФР.