Здравствуйте, при начислении зарплаты вычеты при окончательном расчете задваиваются.
Вроде это как правильно, по изменившемуся законодательству, но отсюда у мея возникает вопрос как выплачивать з/п
если начисление з/п 27000, вычет 2800,но он удваивается 5600,
(27000-2800)*0,13 =3146 (Ндфл ) следовательно выплата з/п 23854. но вычет двойной программа выдает (27000-5600)*0,13=2782(Ндфл) выплата з/п 24218, отсюда вопрос как правильно выплатить з/п?
Добрый день ! С 2023 года мы определяем дату получения дохода для зарплаты как день выплаты, именно на эту дату мы анализируем право на вычеты. То есть, например, Вы выплатили аванс по заработной плате за январь 25 числа , в этом случае в вашей учетной программе скорее всего уже уже был применен вычет по НДФЛ , т.к. это была первая выплата дохода сотруднику в расчетном месяце. При выплате заработной платы за январь, например 10.02.2023 программа снова применила вычет по НДФЛ, т.к. расчетный месяц – февраль – исходя из даты выплаты заработной платы. Получается, что за месяц применен вычет на сумму 5600 рублей - это верная сумма, т.к. у сотрудника двое детей и выплаты проводились в двух разных месяцах.
При начислении аванса за февраль вычета уже не будет.
В справке 2-НДФЛ заработная плата за январь в таком случае будет отражена по двум строкам – январь и февраль. Вычет будет применен дважды.
То есть,сумма выплаты з/п будет за минусом НДФЛ после применения двойного вычета?
Да, с 2023 года вы сможете предоставлять работникам два стандартных вычета на ребенка к зарплате за один и тот же месяц. В 2023 году доход в виде зарплаты появится у работника в день выплаты денег. И если первую и вторую части зарплаты вы выплачиваете в разные месяцы, то сможете дважды применить стандартный вычет к одной и той же зарплате.
2 лайка
Благодарю