с августа 2021 работает сотрудник внешним совместителем. Пришел больничный на него. Надо рассчитывать и платить или нет? Или надо чтобы 2 и более года отработал в нашей организации совместителем
Добрый вечер.
Оплачивать больничный надо (первые 3 дня), потому что в расчетный период (2021-2022 год) сотрудник у вас работал. И не важно, что он сейчас совместитель.
я видимо не понятно написала. у меня сотрудник работает совместителем с 01.08.2021. надо ли ему платить больничный
Надо. Он работал у вас в расчетном периоде. Расчетный период 2021-2022 год.
При этом следует отметить, что не обязательно, чтобы внешний совместитель отработал два полных календарных года. Важно, чтобы он поступил на работу в течение первого года расчетного периода, отработал второй год и продолжал работать к моменту наступления страхового случая.
Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 17.08.2021 № 15-15/7710-16869л
Так что пособие вы выплачиваете за первые три дня по заработку работника у вас. Остальное должен выплатить СФР.
Сведения о больничном не вы подаете в СФР, а СФР вам должен сообщить о закрытии больничного. И, если ему нужно, запросить данные о работнике. (п. п. 21 - 23 Порядка получения сведений утв.Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010).
Спасибо. То есть если на сотрудника совместителя или нет не поступало сведений о больничном из СФР, а номер больничного предоставил сотрудник то платим ему 3 дня и все. и ничего не запрашиваем в СФР и не передаем данные?
Вообще СФР должен сам прислать вам ЭЛН. Вы проверяли, он есть на самом деле?
да есть
Значит оплачиваете свою часть и ждете.
Но если вы не отправляли сведения в ФСС (утв. Приказом ФСС РФ от 08.04.2022 N 119) об этом работнике, то лучше это сделать сейчас.
не отправляли. Тогда подаем сведения на всех по кому не подавали. Это как то наказуемо если не подали ранее?
Вообще пока не штрафуют. Им вообще сейчас не до нас, у них же объединение с ПФР
а вообще есть какая то статья по которой могут оштрафовать
Если бухгалтерия не вовремя передаст в ФСС данные работников для расчета больничных, организацию оштрафуют на 5 000 рублей (ч. 3 ст. 15.2 Закона N 255-ФЗ). А директору компании могут назначить штраф по ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ в размере от 300 до 500 рублей.
а срок годности этого правонарушения?
Срок давности по нарушению - 1 год с даты совершения нарушения.
Спасибо