Добрый день!
Получили ЭЛН от ФСС на совместителя-генерального директора, он задает вопрос, если ему оплатят больничный по основному месту работы, наша организация также должна ему оплатить больничный? Как лучше ему ответить, если он работает с марта 2021 года и до февраля 2022 года зп не получал (организация фактически не функционировала)? В таком случае имеем ли мы право оплатить ему больничный? И что тогда написать ФСС, от которой пришел листок нетрудоспособности по гендиру?
Добрый день.
Нет. Обоснование: Согласно ст. 13 Закона N 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности выплачивается по каждому месту работы - и по основному, и по совместительству, если в течение двух предшествующих календарных лет работник работал на этих же местах работы. Если же в течение указанных двух лет место работы менялось, то пособие по временной нетрудоспособности назначается только у одного из последних работодателей по выбору работника.
Ответьте, что больничный не оплачивается.
1 лайк
Поняла, благодарю Вас! А подскажите, пожалуйста, если мы не оплачиваем гендиру больничный, мы его отмечаем у себя? Т.е. данный период мы не оплачиваем вовсе? Или вообще больничный у себя не вносим? Просто директор вроде и работал в это время, я бы и не заметила, если бы не пришел больничный от ФСС.
Тут зависит от того работал ли директор во время больничного или нет.
Если был на больничном, то в табеле Б и период не оплачивается.
Если работал (такое то же может быть), то в табеле рабочие дни, и, соответственно, выплачивается заработная плата за этот период.
1 лайк