Добрый день,
Подскажите, правильно я понимаю такую ситуацию: будет зарегистрировано ООО, в котором несколько учредителей, один из которых будет генеральным директором, деятельность не ведется.
Для того чтобы не начислять и не выплачивать зар.плату(деятельности нет фактически), заключаем с директором трудовой договор, после регистрации фирмы и этим же днем директор пишет заявление на отпуск без сохранения заработной платы. После этого можем до начала деятельности не начислять зар.плату
1 лайк
Добрый день
Да, лучше всего сделать так.
1 лайк
Спасибо.
1 лайк