Добрый день! вызывают директора в исполком с договорами на сотрудников и ведомостями на выплату заработной платы, насколько это законно, должны ли мы предоставлять документы?
Приветствую вас, Лана!
Обычно такие комиссии организуются при ФНС, как правило, до вызова присылаются запросы, вы могли бы приготовиться к этому.
В законе нет никаких обязательств туда идти, кроме того, вызов должен быть письменным, причем со ссылками на действующие законы (не приказы, не инструкции).
Предоставлять персональные данные (сведения о работниках, о выплачиваемой им зарплате и т.д.) третьим лицам без законного основания заращено действующим Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ (ред. от 14.07.2022) “О персональных данных”.
Кстати, за его нарушение может грозить даже уголовная ответственность, так что чиновники не могли требовать документы с персональными данными вне рамок законных процедур.
Лучше подготовиться как следует и свою неявку объяснить какими-то причинами: болезнь., командировкjd и т.п. Требование документов просить присылать только в письменном виде по почте со ссылками на законы.
Лучше также обратить к юристу, адвокату, чтобы оперативно поучать помочь на месте.
1 лайк
ФНС приглашала отдельно, сейчас просто позвонили по телефону и вызвали в исполком с документами, платежные ведомости и договоры
в
Такие звонки по телефону лучше не принимать и сразу отказывать, т.к. это не законно. Предоставление персональных данных без законного основания может грозить уголовном делом, см. ч. 2 ст. 137 УК РФ:
- Незаконное собирание или распространение сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну, без его согласия либо распространение этих сведений в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.- Те же деяния, совершенные лицом с использованием своего служебного положения, -
наказываются штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок от двух до пяти лет, либо принудительными работами на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до 4 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 5 лет.
1 лайк
спасибо Вам
1 лайк