Добрый день! Подскажите, сколько учитывать при расчете рабочих дней в декабре 23 или 22, если 31 декабря объявлен выходным (Москва)
31 декабря не объявлен выходным днем на федеральном уровне. Собянин рекомендовал сделать 31 декабря выходным днем с сохранением оплаты, что сделали гос.предприятия. Коммерческие предприятия должны сами решить будет ли этот день выходной. Мы на предприятии в этот день не работаем, но в табеле он будет как рабочий. Даже если этот делать не рабочим оплачиваемым, то норму рабочего времени он не уменьшает и соответственно делить нужно на 23 дня. 1с ИТС советует этот день ставить как рабочий и не заморачиваться.
Большое спасибо!