Здравствуйте, подскажите пожалуйста ответ на следующую ситуацию. Ежегодно, к Новому году, руководитель поздравлял сотрудников путем выдачи премий, в этом году решил поздравить, выдав предоплаченные банковские карты на суммы более 3000 руб. Будут оформлены договора дарения с сотрудниками на сумму выданных предоплаченных банковских карт. Страховые взносы соответственно начисляться не будут. Велика ли вероятность того, что указанные выплаты будут переквалифицированы в выплаты в рамках трудовых отношений, с дальнейшим доначислением страховых взносов? Спасибо.
Добрый день.
Если компания вручает сотрудникам подарки на основании договора дарения, то начислять страховые взносы на их стоимость не следует (Письмо Минфина от 08.12.2021 №03-15-05/99665).
Согласно НК РФ, объектом обложения страховыми взносами не признаются выплаты и иные вознаграждения, которые произведены в рамках гражданско-правовых договоров, где предметом является переход права собственности или иных вещных прав на имущество. К указанным договорам относится и договор дарения. В случае, когда дарителем выступает юридическое лицо, а стоимость дара превышает три тысячи рублей, договор дарения заключается в письменной форме.
Т.е. если будут оформлены договоры дарения и все получат одинаковые подарки, не зависящие от трудовых достижений, то вероятность доначисления взносов нулевая.
Спасибо!