Расчет часовой ставки при суммированном учете рабочего времени

Клерк.Консультации
1

Добрый день
У сотрудника окладная система. Учетный период 1 год
Он работал в ночную смену в декабре 2023
Как рассчитать часовую ставку для расчета 20 % надбавки?
Оклад 10 000 р
В месяце работы, где были ночные по производственному календарю 21 день рабочий день и 168 часов, по табелю= графику сотрудника за декабрь он отработал 136 часов

4

Здравствуйте!
Алгоритм расчета часовой ставки из оклада каким-либо единым для всех работодателей нормативным правовым актом не предусмотрен. На практике существует несколько способов:

  1. путем деления оклада на норму рабочего времени текущего месяца по производственному календарю;

  2. путем деления оклада на норму рабочего времени текущего месяца по графику работника;

  3. путем деления суммы n окладов на норму рабочего времени по графику работника за n месяцев, где n - продолжительность учетного периода в месяцах;

  4. путем деления оклада на среднемесячное количество рабочих часов в году; при этом среднемесячное количество рабочих часов в году определяется путем деления годовой нормы рабочего времени на 12.

Судебная практика тоже противоречивая. Поэтому нужно закрепить порядок расчета часовой ставки в своём ЛНА и им руководствоваться. В вашей ситуации можно использовать любой из описанных выше подходов.