Добрый день! Сотрудник с 1 января 2024 г подписал доп. соглашение что работает дист. в северном районе и ему положена сев. надбавка и рк. В 2023 г он работал в другом регионе где не было рк и сев. надбавки. подскажите, пожалуйста, при расчете командировочных в январе 2024 г. нужно начислять рк и сев. надбавку? получается что в ср. заработок они не заложены в 2023
Здравствуйте!
Расчет среднего заработка в данной ситуации должен идти по общим правилам, то есть учитываются фактически начисленные работнику суммы за предыдущие 12 месяцев. При этом отдельно на средний заработок РК И северная надбавка не начисляются. Соответственно, в описываемой ситуации для оплаты командировки, например, в феврале 2024 года, вы должны учитывать зарплату с февраля 2023 по декабрь 2023 без РК, а зарплата за январь 2024 уже пойдет с учетом районного коэффициента и северной надбавки. Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922, не предусматривает необходимость повышения среднего заработка на РК в данной ситуации.
1 лайк