Увольнение по соглашению сторон

Уважаемые коллеги, подскажите пожалуйста как провести в 1С ЗУП увольнение по соглашению сторон. Выплата 3-х окладов. Облагаются ли эти оклады НДФЛ?

Здравствуйте.

При увольнении по соглашению сторон работодатель должен выплатить сотруднику выходное пособие (компенсацию), если условие об этом прописано в трудовом договоре или коллективном договоре (ст. 178 ТК РФ).
Выплаты, производимые сотруднику при увольнении по соглашению сторон (независимо от занимаемой им должности), не облагаются НДФЛ только в сумме, не превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка или шестикратный размер среднего месячного заработка для сотрудников, уволенных из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях согласно п. 1 ст. 217 НК РФ (письма Минфина России от 14.11.2022 № 03-04-06/110557, от 22.09.2020 № 03-04-06/82897, от 09.07.2020 № 03-01-06/59885, от 18.07.2019 № 03-04-06/53226, от 23.04.2019 № 03-04-05/29191, от 27.03.2019 № 03-04-06/20965, от 16.05.2018 № 03-15-06/32836, ФНС России от 15.03.2019 № БС-4-11/4681@, от 25.05.2017 № БС-4-11/9933, Определение ВС РФ от 16.06.2017 № 307-КГ16-19781, постановление Девятого арбитражного апелляционного суда от 02.11.2018 № 09АП-51912/2018).

Регистрация факта прекращения трудового договора и окончательный расчет с сотрудником при увольнении производится с помощью документа Увольнение (раздел Зарплата – Все начисления). На закладке Условия увольнения в поле Основание увольнения выберите п. 1 ч. 1 ст. 77.

Для начисления выходного пособия (компенсации), которое не облагается НДФЛ и страховыми взносами используйте уже настроенный вид начисления Компенсация при увольнении (выходное пособие), который рассчитывается в документе Увольнение.
Определите количество рабочих дней за 3 месяца, начиная с даты, следующей за датой увольнения. И это значение введите в поле Выходное пособие на закладке Условия увольнения. В результате будет произведен расчет выходного пособия, сумма которого не облагается НДФЛ и страховыми взносами.
Ознакомиться с результатами начислений можно на закладке Начисления и удержания.
Для анализа результата начисления выходного пособия (компенсации) можно сформировать печатную форму по расчету среднедневного заработка по кнопке Печать – Расчет среднего заработка (для выходного пособия).