Доброго вам дня, коллеги.
Мозг сломался…а зарплата так и не посчитана.
Ситуация банальна - сотрудником отработан не полный месяц. Оклад - 25 000 руб.
Отработано с 02 по 04 - 3 дня.
С 05 по 13 - больничный стационар.
С 14 по 27 - больничный амбулаторно.
28-29 выходные.
и 30-31 ???
По новому производственному календарю - 19 рабочих дней (консультант так показывает).
Расчет.
Если бы не было изменений: 25 000 / 21 х 5дн = 5 952.38 руб.
При изменении:
Оклад по рабочим дням - 19: 25 000 / 19 х 3дн = 3 947.37 руб., т.е меньше 2 005.01 руб.
Оплата с учетом 30-31: 25 000 / 19 х 5дн = 6 578.95 руб., т.е. больше на 626.58
По логике, я понимаю, что сотрудник должен получить столько сколько было бы к оплате без всяких изменений - т.е. 5 952.38 руб. Но как прийти к данной сумме при новых реалиях ???