Добрый день! Прошу проверить меня- есть противоречие начисления пособия по больничному с калькулятором на сайте фсс.
Сотрудница на больничном в 2020 г. 15 дней.
ЗП за 2018 год у другого работодателя 201475.57
ЗП за 2019 год- нет-не работала
у нас работает на 0,5 ставки, стаж общий менее 5 лет.
Считаю: (201475,57+0):730=275,99
при сравнении среднедневной заработок меньше, чем по МРОТ.
Значит, считаем по МРОТ: 12130 х 24 / 730=398.79
398.79 х 15 дней х 60%=3589,11
Но сотрудница на полставки, значит, получается 3589,11 / 2=1794,56 к выплате по больничному?
Временный порядок расчета больничных (на период с 1 апреля по 31 декабря 2020 года) введен законом от 01.04.2020 № 104-ФЗ. Согласно ему за полный месяц болезни пособие должно быть не меньше федерального МРОТ (12 130 руб.), независимо от стажа и фактического заработка человека.
Т.е., теперь нужно разделить МРОТ на количество дней в календарном месяце болезни и результат умножьте на число дней больничного. Если больничный приходится на разные месяца, то и стоимость дня будут разные, и их нужно считать для каждого месяца отдельно. Т.е., например, в июне — 404,33 руб., а июле — 391,29 руб.
Всем привет.
ну вот и я что-то заблудился с этими больничными (((
что называется - доооооожили
ну, меньше лирики, вот конкретные цифры
Просто заболевание работника. Стаж - 10 лет. Работает на полную ставку. Оклад - федеральный МРОТ 12130. Никаких коэффициентов у нас нет.
Больничный лист 07.12.20 - 14.12.20 = 8 дней.
Облагаемые доходы за предыдущие 2 года
2018 - 77061,41
2019 - 85340,62
итого 162 402,03
(он работает в году по полгода на МРОТ)
ну и что по итогу я ему должен выплатить за больничный?
вот считал как раньше
СДЗ из факта 162402,03 / 730 = 222,47
СДЗ из МРОТ 12130 * 24 / 730 = 398,79 - значит считаем по этой
и для окончательного получения больняк стоил
398,79 * 8 = 3190,32
теперь велят людям с маленькими зарплатами слишком длинных расчётов не делать, а делить сумму МРОТ на количество дней в месяце болезни
ну , то есть получается
12130 / 31 * 8 = 3130,32
в моём конкретном случае мне сейчас как считать то теперь после всех этих…?
(раскладывать на составляющие за чей счёт оплата - не надо. давайте с итогом за все 8 дней разберёмся)
Хм, тогда получается, что в месяцах с 30-ю днями считали бы по новым правилам, т.к. 12130/30 больше, чем 12130*24/730. И надо каждый раз (в подобных случаях) перепроверять за программой расчет :(.
Спасибо, что написали, учту этот нюанс.
скорей всего уже не придётся
Федеральный закон от 01.04.2020 N 104-ФЗ
Статья 1
Установить, что пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемые застрахованным лицам за периоды нетрудоспособности, приходящиеся на период с 1 апреля по 31 декабря 2020 года включительно, исчисляются с учетом следующих особенностей:
я бы его благополучно выбросил бы. Сделали тут, понимаешь, … подарочек под Новый Год
но этот конкретный никак нельзя выбросить
их четверо работают . они сутки через трое. и если один заболевает, то другие начинают работать сутки через два. с соответствующим увеличением зарплаты.
то есть никак не получается больняк выбросить и просто оклад заболевшему начислить.
если оклад больному, тогда и остальным только оклад.
тьфу…