Добрый день! Подскажите, пожалуста, если в феврале проводилась индексация зарплаты на 8,6 %, то если сейчас уровень инфляции повысился, надо ли еще раз индексировать всем зарплату?
Добрый день! Ст. 134 ТК РФ обязывает работодателя обеспечивать повышение уровня реального содержания заработной платы путем ее периодического индексирования. При этом ТК РФ не регламентирован порядок повышения зарплаты. В частной компании этот порядок устанавливается локальным нормативным актом. То есть, нет обязанности работодателя повышать зарплату в точном соответствии с уровнем инфляции и делать это неоднократно в течение календарного года. Таким образом, если работодатель в феврале проиндексировал зарплату, то он может, но не обязан повторно проводить индексацию в связи с повышением уровня инфляции в марте. При решении Правительства РФ повысить МРОТ, работодатели обязаны будут пересмотреть размеры зарплат в организации.