Сотрудница предоставила продолжение ЛН по отпуску по БиР (многоплодовая беременность), так как роды были осложнённые, обязан СФР оплатить или нет?
конечно, обязан.
как она его предоставила? Они же электронные.
Здравствуйте.
Да, конечно. Но но опыту скажу, что оплата будет после окончания основного БиР.
Да, пришел электронный ЛН.
СФР отказал, сказав, что и так предоставлено достаточно дней -194 дня, и туда входят осложненные роды, но при этом ЛН продлен еще плюс на 16 дней (т.е. 194+16).
На какую статью может ссылаться СФР?
СФР оказывается правы. Пункт 59 Приказа Минздрава России от 23.11.2021 N 1089н (ред. от 13.12.2022):
" При осложненных родах в дополнение к листку нетрудоспособности, сформированному в соответствии с абзацем вторым пункта 57 настоящих Условий и порядка, формируется листок нетрудоспособности по беременности и родам дополнительно на 16 календарных дней медицинской организацией, где произошли роды (за исключением случаев многоплодной беременности)."
Да, а вправе ли СФР отказать в оплате этих 16 дней (продолжение листка)? Если да, то на основании какой статьи?
Не могу сказать как в случае неправомерной выдачи больничного поступает СФР. Может межведомственно посылает в медучреждение запрос на аннулирование. Но то что он не будет оплачен - это точно.