Районный коэффициент в Трудовом договоре

Сотрудник принимается на работу дистанционно. Выполнять трудовую функцию будет в г. Красноярске.

При заключении Трудового договора ему положен районный коэффициент 1,3 и 30% надбавка.

Как правильно прописать в Трудовом договоре оплату труда:

  1. Нужно расписать сумму оклада и сумму надбавок разными суммами, что бы показать отдельно сумму оклада и сумму надбавок?
  2. Нужно поставить общую сумму - ФОТ и прописать, что оклад включает Районный коэффициент 1,3 и 30% надбавку без определения суммы?

Здравствуйте!
Расписываете все составляющие зарплаты отдельно. Оклад ,надбавка 30 процентов и коэффициент 1.3.

Оклад в рублях, а всё остальное в процентах и в размере коэффициента.Сколько в рублях составляет 30 процентов и коэффициент 1.3 писать не надо.

Общий ФОТ в трудовом договоре прописывать не нужно, так как он может быть разным в месяц. Могут добавиться какие-то доплаты (например, за праздничные дни, сверхурочные работы и т.п.). Также итоговая зарплата будет зависеть и от количества отработанных дней (например, если сотрудник взял отпуск за свой счёт).