Сотрудник с инвалидностью 2 группы

Клерк.Консультации
1

Сотруднику дали 2 группу инвалидности, какие нужно оформить документы и какие льготы ему положены?

3

Здравствуйте!

Работодатель обязан:

  • установить продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю;

  • предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней (часть вторая ст. 115 ТК РФ, часть пятая ст. 23 Закона N 181-ФЗ);

  • предоставлять по заявлению работника отпуск без сохранения заработной платы до 60 календарных дней в году (часть вторая ст. 128 ТК РФ);

  • привлекать к сверхурочным работам, работе в выходные и нерабочие праздничные дни, а также в ночное время только с согласия инвалида и при условии, что такие работы не запрещены ему по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением (часть пятая ст. 96, часть пятая ст. 99, часть седьмая ст. 113 ТК РФ, часть четвертая ст. 23 Закона N 181-ФЗ).

Изменения отпуска и продолжительности недели оформить нужно допсоглашением к трудовому договору.

Также нужно посмотреть его программу реабилитации и сравнить с обязанностями по его должности/профессии: не запрещено ли ему работать в этих условиях.