можно ли при ненормированном рабочем дне установить работнику выходными днями не субботу и воскресенье, а пятницу и субботу или воскресенье и понедельник.? И если у него выходные Пятница и суббота, а в пятницу (свой выходной) его вызвали на работу, то работа в пятницу в таком случае будет сверхурочной? Или сверхурочная работа строго в субботу и воскресенье, а нерабочую пятницу или понедельник считать как компенсировано днем отдыха заместо работы в субботу или воскресенье?